Description
Nous recherche un(e) Responsable Administratif et Financier (H/F) avec une disponibilité immédiate pour prendre principale mission d'assurer le suivi administratif et comptable de l'entreprise, prendre en charge les opérations de valorisations des coûts de revient, les budgets, et suivis budgétaires, gestion de la paie, suivie de la trésorerie.
Vous aurez comme responsabilités principales :
1. Passer tout type d'opération comptable
2. Assurer l'application des normes
3. Contrôler mensuellement les comptes
4. Réaliser le budget des frais fixes et effectuer le suivi budgétaire mensuel
5. Valoriser le coût de revient des nouveaux services
6. Assister le contrôleur de gestion dans diverses opérations
7. Assurer la polyvalence sur les opérations de contrôle analytique
8. Vérifier la bonne application des règles de contrôle interne relatives aux achats
9. Gérer la paie
10. Réalisation mensuelle du tableau de bord de trésorerie, présentation aux directions financières.
11. Prévisions de trésorerie : mensuelles, trimestrielles, annuelles.
12. Assister et conseiller la hiérarchie et les opérationnels dans la mise en place de la stratégie RH.
13. Proposer des axes de développement dans le cadre de la stratégie de l’entreprise.
14. Développer une stratégie RH, mettre en place des indicateurs et des procédures pour les opérationnels et les Ressources Humaines, devenir un réel partenaire business au sein de l’organisation.
15. Coordonner et mener les projets RH et prendre les responsabilités auprès des opérationnels sur toutes les questions RH.
16. Implémenter la stratégie RH dans la région.
17. Garantir le respect de la législation et contrôler qu’elle soit appliquée par les responsables.
18. Réaliser et superviser la paie des salaries
19. Rédiger les contrats et les avenants éventuels
20. Garantir l’ensemble des affiliations aux divers caisses et déclarations de cotisation
21. Gérer les incidents de présence
22. Etablir les solde de tout compte
23. Assurer la relation avec les organismes sociaux
24. Produire les données de base pour le contrôle de gestion sociale et initier un premier niveau d’analyse
25. Encadrer l’équipe Paie et administration du personnel (1 collaborateur)
Profil recherché :
1. Formation bac +4/+5 en finance- gestion.
2. Avoir idéalement minimum 3 ans d’expérience et préférable au sein d’un organisme fiduciaire.
3. Maitrise du logiciel achat / comptabilité / paie Sage Maroc (obligatoire), pack office et d'un ERP.
4. Avoir un niveau avancée et professionnel en Anglais, Français et Arabe.
Si vous êtes intéressé(e) et correspondez à ce profil, n'hésitez pas à nous contacter a : humanresource@moroccanschool.co